【宣讲会】河南四方达超硬材料股份有限公司

发布时间:2021年11月03日 | 点击:[] 次

时间:2021年11月5日 19:00

地点:工科1-261

企业简介:



河南四方达超硬材料股份有限公司


一、公司简介:

河南四方达超硬材料股份有限公司(股票代码300179)成立于1997年。现为国家级专精特新小巨人企业、河南省高新技术企业、河南省高成长民营企业。2011年在深交所上市,成为中国聚晶金刚石行业首家上市公司。

四方达专业从事聚晶金刚石(简称PCD)及其应用的研发、生产和销售,是国内规模最大、技术实力最强的复合超硬材料生产厂商,产品质量达到国际领先水平。广泛应用于石油钻探及矿山开采、汽车零部件、装备制造、航空航天等高端采掘与先进制造领域。产品远销欧洲、美洲、东南亚等四十多个国家和地区,具有较高的知名度。

公司技术中心被认定为“国家企业技术中心”、“河南省复合超硬材料工程技术研究中心”、“博士后科研工作分站”,申请专利技术200余项,参与6项行业标准的制修定,获得2项河南省科技成果鉴定并获得科技进步奖。


二、老员工培养计划:

老员工培养计划作为公司战略级人才项目,旨在从内部快速培养高度契合企业价值观、真正熟悉生产技术、推动并实现战略落地的中高层管理者和专业技术人才。

为帮助新加入公司的高潜质毕业生快速成长,公司会根据每一个老员工的特点,制定个性化的培养方案,以“实践中成长”为指导理念,实行“双导师制”,手把手进行技能培养、经验传授,通过入职集训、体系培训、轮岗历练、高管辅导、管理问题发现与改进等多种方式,进行定制化的培养,一方面促进个人角色的多次转换、加深多业务领域的理解,另一方面全面提升领导力,打造复合型管理/技术人才。


三、人才引进:

岗位类别

招聘数量

岗位说明

优选专业

学历

要求

技术研发类(博士)

8

1.负责公司超硬材料及制品类的产品研发及材料分析工作;

2.负责对高温高压环境进行深入研究,分析不同压力/温度状态下,金刚石相变的过程,具备正向的研发分析能力;

3.精通粉末冶金原理,负责聚晶金刚石合成过程的深入研究;

培养方向:高级研发工程、技术专家、技术管理

粉末冶金、高温高压等相关研究方向

博士

技术研发类(硕士)

12

1.负责公司超硬材料及制品类的产品研发及工艺研发工作;

2.负责为客户提供技术对接和支持;

3.负责产品技术资料的整理归档、保管保密工作;

培养方向:工艺工程师、研发工程师

粉末冶金、材料类、高温高压、凝聚态物理、机械类等

硕士及以上

机械设计类

5

1.负责新产品的机械设计工作及过程中的图纸与技术文件;

2.负责产品应用的技术,解决客户现场的使用问题;

3.负责产品的工艺设计及生产过程中技术问题的解决;

培养方向:设计工程师、应用工程师

机械工程、机械设计制造相关专业

硕士及以上

产品应用类

2

1.负责产品的技术应用,对公司的产品性能进行评估,进行相关产品的应用技术资料的编写与整理;

2.负责收集产品的使用情况,及为客户提供良好的售后支持;

培养方向:石油开采类产品应用工程师、产品研发工程师等。

油气工程、油气开采、油气井工程、油田开发与设计等专业

硕士及以上

营销类

5

1、经半年的轮岗培养,到岗后主要负责国内/海外市场开拓、客户开发、产品销售、客户维护等工作;

2、负责收集产品的使用情况,及为客户提供良好的售后支持;

3、培养方向:销售经理/区域经理等。

机械、材料、电气、油气工程、油气开采、油气井工程等理工科专业

本科及以上

质量管理类

2

1、经半年的轮岗培养,到岗后主要负责质量体系管理、现场质量改进提升、客户投诉处理等相关工作;
2、培养方向:质量改进/控制工程师,质量改进/控制经理;

机械、材料、电气、油气地矿等专业

本科及以上

生产管理类

25

1、经半年的轮岗培养,到岗后主要负责班组/车间、事业部的生产管理工作;
2、培养方向:订单物料专员、车间班组长、车间主任、事业部经理、采购工程师、仓储管理;

机械、材料、电气、工业工程、物流、油气地矿等专业

本科及以上

生产技术类(CVD)

50

1、负责产品加工及生产过程中的参数记录;

2、负责产品的工艺改进;

3、负责CVD设备生产效率的改进提升,设备的维修保养等。

材料物理、机械工程、机械设计、电气自动化、电气工程、电路电子

本科及以上


四、福利待遇:

1.薪酬:本科:6-10万/年,硕士:10-15万/年,博士:25-30万/年,特别优秀者面议;

2.入职缴纳五险一金及大病保险,周末双休、享受带薪年假及国家所有规定假期;

3.员工享有住宿、餐补、交通补、工龄补、职称补、节日/生日福利等一系列福利补贴;

4.中长期激励:2018年限制性股票授予1898万股,覆盖公司20%的员工,2020年19名中高层及核心骨干享受员工持股计划,2021年50名中高层及核心骨干享受员工持股计划!


五、应聘流程:

在线网申→→→简历筛选→→→初面→→→企业参访&复试→→→offer发放/签约


六、投递方式:

网申平台地址:http://campus.51job.com/sfd2022

网申通道二维码:

联系人:吕先生(18638131988,微信同号)/ 张先生(18137183328,微信号:392157990)

     董女士(15237101156,微信同号)

联系电话:0371-66728516

公司邮箱:hrzp@sf-diamond.com(若使用邮箱投递,邮件主题:岗位类别-学校-专业-学历-姓名

公司地址:河南自贸试验区郑州片区(经开)第十大街109号